Selon l’AJFER, le rapport Lebreton, "ça sent déjà pas bon"

Deux thèmes lors de la conférence de presse de l’AJFER : l’emploi des jeunes et le rapport Lebreton.

L’AJfer (Alliance des jeunes pour la formation et l’emploi à La Réunion) - Nou lé Kapab a tenu à réagir, lors d’une conférence de presse sur les dispositifs européens sur l’emploi des jeunes. En posant cette question : quelle mesure pour La Réunion ?

"Aujourd’hui, 5,5 millions d’européens de moins de 25 ans sont sans-emploi. Les Régions ultrapériphériques (RUP), dont La Réunion fait partie, sont les plus touchées," rappelle-t-elle dans un long communiqué dont nous reprenons quelques passages.

"Face à cela, la Commission Européenne a décidé de mettre en place des mesures spécifiques pour lutter contre le chômage des jeunes, appelées Stratégie Europe 2020, afin que la jeunesse ne soit pas une « génération perdue (…) Pour ce faire, un fonds a été créé « Initiative pour l’Emploi des Jeunes » (IEJ) pour financer la mise en place de la Garantie pour la Jeunesse. (…) Le fonds alloué pour cette Garantie Jeune est de 570 millions. Selon les critères imposés par la Commission Européenne, seules 12 régions de France seraient éligibles à l’IEJ, ce qui représente 300 000 jeunes bénéficiaires."

Et l’AJFER de s’étonner : "Pourquoi l’expérimentation mise en place dès septembre 2013 par le gouvernement ne concerne que 10 départements quand il y en 12 éligibles ? (...) La députée socialiste Ericka Bareigts a demandé, le 29 juillet à l’Assemblée Nationale que « La Réunion soit choisie comme territoire expérimental pour la Garantie Jeunes », alors que d’après le Rapport d’information publiée le 9 juillet dernier, les Régions et Territoires d’Outremer sont éligibles à l’IEJ par état membre. (…) La Réunion connait un taux de réussite au Bac de 80% le mois dernier, nous devons donc être à la hauteur des attentes de notre jeunesse, qui arrive sur le marché du travail."

Et l’AJFER de préconiser (...) "- au préalable, de détecter les NEETs (ni étudiant, ni employé, ni stagiaire) et les réinsérer dans le système 
 d’améliorer la lisibilité pour les jeunes et les employeurs 
 d’adapter les formations en fonction des besoins réels de l’île 
 de développer les services d’aide à la création d’entreprises 
 d’améliorer le niveau de stages 
 de développer l’apprentissage et l’alternance"

Pour cela, l’AJFER "propose la mise en place d’un Service Unique de la formation, de l’orientation, de l’insertion professionnelle et de la mobilité. Ce service devra rassembler l’ensemble des acteurs et être accessible à tous les jeunes pour un véritable accompagnement. (….) Nous pensons que cela doit se faire à l’issue du collège pour permettre une meilleure orientation et donner aux jeunes des possibilités d’alternance. De plus, nous préconisons une orientation obligatoire à la 3ème, avec un suivi personnalisé, pour éviter le décrochage scolaire et assurer une insertion professionnelle efficace."

Autre sujet concernant l’emploi des jeunes : "Dès le 1er janvier 2014, l’UE va mettre en place un réseau européen des services publics de l’emploi. Il est indispensable de créer un Service Unique de l’Emploi en France, d’autant plus que 55% des offres d’emploi ne passent pas par le Pôle Emploi à La Réunion. Enfin, il faut aider les jeunes à créer leurs entreprises, à travers des pépinières d’entreprises, dépendantes des fonds structurels, de la Banque Européenne d’Investissement (BEI)."

Concernant la mobilité, "nous apprenons dans le communiqué de presse de Chantal Berthelot que les moyens dédiés aux jeunes d’outremer dans les domaines associatifs, éducatif, culturel et sportif seront doublés via le Fonds d’échanges à but éducatif, culturel et sportif (FEBECS)."

Autre sujet, le rapport Lebreton sur l’emploi des ultramarins dans leur territoire, un rapport qui doit-être publier début septembre. Et l’AJFER de constater que "le député est resté sourd aux demandes de rencontres des organisations. Ce dernier n’a jamais souhaité nous rencontrer, préférant nous insulter sur une chaîne publique. (…) On constate que le député Lebreton n’a pas privilégié la concertation et le dialogue social, excepté peut-être avec la ministre de la Fonction Publique, Maryse Lebranchu, à deux reprises, une fois à Paris et l’autre à La Réunion. Malgré ces promesses de travailler avec l’ensemble des acteurs, on se rend compte que le rapport ne va pas répondre aux attentes de la population (…) Le « Rapport Lebreton, ça sent déjà pas bon ! ». Les récentes déclarations des ministres de passage à La Réunion Victorin Lurel et Maryse Lebranchu, nous laisse penser que les choses ne changent pas. (…) De plus, à quelque jours de la rentrée scolaire, il n’y a toujours pas de transparence sur les recrutements, ni le nombre de personnes arrivant de l’extérieur."(...)

"Il existe des postes disponibles à La Réunion mais les jeunes formés à La Réunion en sont privés. On n’a de cesse de dire que la situation est alarmante, les promesses faites doivent être des actes maintenant. François Hollande s’était lui-même engagé à promouvoir l’emploi des ultramarins sur leur territoire.(…)

Et de conclure : "Comme annoncé lors de nomination de Patrick Lebreton, en avril, nous réaffirmons que nous ne nous contenterons pas d’un énième rapport, car à situation exceptionnelle, nous appelons à des mesures exceptionnelles."

Clicanoo.re - 02 août  2013